济南技能人才总量已达137万人，高技能人才达37.5万人

2月16日上午，市委市政府新闻发布会召开，围绕泉城企业突出贡献人才评选活动的相关情况进行介绍解读。据介绍，目前全市技能人才总量已达到137万人，其中高技能人才达37.5万人。

据介绍，近年来，济南市高度重视企业家和企业人才队伍建设，深入实施人才强市和人才强企战略，大力实施“名企名牌名家”三名工程，组织开展“树名企、创名牌、育名家”系列活动，统筹推进企业家、经营管理人才、高技能人才“三支队伍”建设，加大泰山产业领军人才培育力度，着力造就一支高素质、职业化的新时代企业家和专业人才队伍。

在企业家队伍建设方面，济南制定出台《关于加强企业家队伍建设的意见》，按照适应市场化、现代化、国际化要求，聚焦打造一支规模宏大、梯度合理、素质优良的优秀企业家队伍，健全完善企业家队伍建设机制和优秀企业家激励机制，深入实施企业家队伍建设“2111”工程，打造“工信名家大讲堂”，加大企业家培训力度，大力弘扬优秀企业家精神，完善对企业家的沟通服务机制，依法保护企业家合法权益，为激励企业家干事创业营造了浓厚氛围。2018年以来，累计培训企业家和各类经营管理人才近1万人次，企业家队伍创新发展、战略管理、资本运营、市场开拓和参与国际竞争的能力显著提升。名企名牌名家持续涌现，成为推动济南经济高质量发展的领跑者，培育千亿级工业企业2家，百亿级企业13家，十亿级企业90家；累计培育独角兽企业6家，国家级专精特新“小巨人”企业35家；省级以上瞪羚和专精特新企业分别达到257家和950家，均居全省首位；中国先进制造业晨星企业城市排名全国第5；14家企业入选省百年品牌企业，64家企业入选山东省制造业高端品牌培育企业名单。

在济南，技能人才队伍不断壮大。据介绍，济南制定出台《关于加快建设工业强市的若干政策措施》，大力支持现代产业学院和制造业实训基地建设，积极推动产教融合、校企合作，相继举办第三届全国工业机器人技术应用技能大赛、中国服务机器人大赛、喀山未来技能大赛之工业机器人专项赛，深入开展技工赋能提升行动和工业强市建设争先创优系列劳动竞赛活动，大力弘扬工匠精神，厚植技能人才成长沃土。目前，全市技能人才总量达到137万人，其中高技能人才37.5万人，技术人才占技术工人比例达到20%，国家级重点人才工程荣誉称号技能人才136人，省级重点人才工程荣誉称号技能人才315人，居全省首位。

并且，企业人才发展生态持续优化。济南大力实施人才强市和人才强企战略，持续完善提升产业、政策、服务“三位一体”的人才发展生态，不断激发和释放企业人才创新创业活力。产业方面，四大主导支柱产业链式集群规模化发展崛起成势，规模总量达到1.3万亿元，大数据与新一代信息技术达到5000亿元，智能制造与高端装备产业规模达到4500亿元，精品钢与先进材料达到2000亿元、生物医药与大健康产业规模达到1500亿元，正逐渐成为招才、聚才、引才的“强磁场”。根据齐鲁人才网山东省人才流动数据分析，2021年济南人才吸引指数为12.98%，持续领跑全省。政策方面，济南先后推出“人才新政30条”“高校20条”“双创19条”等人才政策，涉及专项计划、补贴扶持、人才管理等，涵盖顶尖人才、海外人才、创新创业人才、柔性人才和青年人才，政策含金量更高，支持措施更有力，覆盖面更广，吸引了众多高层次人才来济逐梦。去年7月，济南印发出台了支持济南人才管理改革试验区建设的实施意见，将依托济南新旧动能转换起步区和自由贸易试验区济南片区，建设济南人才管理改革试验区，对推动我市人才工作创新发展、突破发展具有重大意义。服务方面，秉持“有求必应、无事不扰”的服务理念，持续完善常态长效服务企业机制，打造亲清在线和企业版12345，常态化开展“服务企业政策落实牵手活动”和“工业强市看担当惠企政策看落实”系列专题新闻宣传，点对点、面对面对接政策和服务需求，有效激发市场活力和企业发展的内生动力。省级以上小微企业创业创新示范基地和中小企业公共服务示范平台数量分别达到25家和61家，均居全省首位。率先打造集中统一高效的“泉惠企·济企通”服务企业云平台，持续完善提升“五位一体”融资服务体系，指导成立各类行业协会、联盟16个，为企业与企业家共商互鉴、共谋发展和政企互动搭建起平台和桥梁。