济南市坚持以“学习型”好干部引领打造“学习型”城市，近日聚焦省会高素质专业化干部队伍建设，以“怎样当好”为主题，启动《新时代好干部和公务员培训“海右学习教案”》（第二辑）开发工作。这是继2022年开发出版全国首部贯穿公务员职业成长全链条的本土培训教材之后，接续开发的全新姊妹系列。

去年9月“海右学习教案”（第一辑）印发后，济南市委组织部全力推动学习教案“进课堂、进机关、进基层、进学员宿舍”，引起良好反响，受到各级干部欢迎。去年10月，在济南电视台举办“海右学习教案”发布活动，550余万人次观看直播。“学习强国”数字阅读专题阅读量突破203万人次，单篇学习教案点击量高达48.3万人次。干部普遍反映，学习教案接地气、有思想、很耐读，具有鲜明的时代性、教育性、针对性和实用性，对陪伴、引领、见证干部成长，激励引导广大党员干部踔厉奋发、勇毅前行具有重要意义。

接续开发“海右学习教案”，是济南市委组织部深入贯彻落实党的二十大精神，以“学习型”好干部引领打造“学习型”城市的重要举措，是持续构建全链条、精准化干部教育培训机制的积极探索。本次“海右学习教案”（第二辑）开发工作，拟于今年6月底前完成并结集出版。工作中，着力做到“四个突出”：

一是突出全面覆盖。坚持让“想学的人”，有“对口的课”。在第一辑实现贯穿公务员职业成长全链条的基础上，细分延展专业领域，接续开发《怎样当好区县领导班子副职》《怎样当好开发区管委会副主任》《怎样当好市管企业副总经理》《怎样当好巡察组组长、纪检组组长》《怎样当好组织人事处（科）长》《怎样当好办公室主任》《怎样当好研究室主任》《怎样当好机关党委专职副书记》《怎样当好街镇党（工）委专职副书记》《怎样当好街道办事处副主任、镇政府副镇长》《怎样当好群团组织负责人》《怎样当好街镇基层所（队）长》《怎样当好中小学党组织书记、校长》《怎样当好公立医院院长》《怎样当好村党组织书记、村委会主任》《怎样当好社区党组织书记、居委会主任》《怎样当好乡村振兴工作专员》《怎样当好社区专职网格员》等18个系列，涵盖机关、企业、开发区、学校、医院、村居等各层级各岗位，进一步拓宽学习教案的覆盖面。

二是突出基层导向。坚持让“身边的人”，讲“乡土的课”。“海右学习教案”（第二辑）重点面向服务群众的基层一线岗位，围绕乡村振兴、基层治理、教育卫生、民生保障等重点领域，发掘基层干部先进典型，总结基层干部成长成才规律，形成一批可信可学可复制可推广的案例，让广大基层干部学有榜样、干有方向。

三是突出务实管用。坚持让“合适的人”，讲“擅长的课”。每个系列均从不同角度选取一批优秀代表，将他们的初心觉悟、成长感悟、工作体悟，浓缩汇聚、提炼升华，生动鲜活展现各岗位、各层级干部工作特质，让年轻同志在职业素养塑造的关键期，少走冤枉路，不做无用功。

四是突出从严把关。坚持让“过硬的人”，讲“难忘的课”。济南市委组织部成立案例开发工作领导小组和专家咨询小组，分类组建案例开发团队，着眼“好中选优、优中选强、强中选适”，从严遴选案例开发对象，把牢人选政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关，确保案例开发工作质量。