“新时代产业工人队伍建设”是习近平总书记提出的治国理政方针理论，中交一公局集团济南黄河大桥项目党支部积极贯彻落实局、公司打造新时代产业工人相关政策，始终把加强党建工作作为推动大桥建设的抓手，以党建促发展，将党建工作深度融入到产业工人生产、生活，引领产业工人听党话、跟党走。

文化长廊

劳动竞赛

党支部深度融入“大党建”体系，坚持工会工作与党建工作一起谋划、一起部署、一起落实，着力提升工会服务工作，为产业工人“量身定制”《新时期产业工人队伍体系建设实施方案》，从组织实施、硬件配备、权益维护等板块，为广大农民工向产业工人“华丽转身”夯基垒台、积厚成势，为产业工人更好地生产、生活，项目建设了产业工人生活公寓，并配备运动场地、24小时热水洗漱间、超市，满足产业工人日常生活需求，让产业工人有家的温馨感，更体面舒适地生活、生产。同时，为丰富产业工人精神世界，在生活公寓设立文化长廊，提倡产业工人闲暇时期学习党史，激发产业工人爱国情怀。

答题发礼品

安全体验馆

对于新时代产业工人教育培训，济南黄河大桥项目组织成立进场教育、过程培训、亲身体验、进场考核的智能化安全生产培训中心。在实行班组作业标准化管理的基础上，通过6S积分评比制度、技能竞赛等方式，全面提高产业工人安全施工意识和职业技能水平。同时，综合日常表现，项目部常态化对产业工人进行考核，并根据考核结果进行物质奖励。通过连队化管理、作业标准化管理、监督考核，并辅以工会工作日常服务工作，拓宽产业工人发展空间，全方位、多角度培育新时代产业工人。

为产业工人体检

产业工人生活公寓全景

党支部坚持党建工作与生产经营结合，在生活区、施工区营造大干氛围,发挥先锋作用，为提高产业工人生产积极性，党支部发起劳动竞赛活动，以赛促学树标杆，以学提能强素质，充分发挥劳动竞赛正面激励作用，召集产业工人共同观看局劳动竞赛开幕仪式，感受竞赛氛围，同时结合劳动竞赛开展普工、特殊工种技能比武，搭建产业工人综合素质和技能水平交流的平台，项目部管理人员作为教练员，提供专业知识支撑，手把手指导，加强了产业工人分工协作、默契配合能力，提升了产业工人干事创业的精气神。

送清凉

在中交文化的引领下,贯彻公司+“强企文化”理念,结合产业工人生活实际，打造“品牌文化”、“创新文化”和“家庭文化”,提升产业工人工作动力，项目部常态化的开展送清凉活动，包括但不局限于西瓜、雪糕、矿泉水、藿香正气液等防暑物品，并积极联系当地卫生站为产业工人上门核酸、接种疫苗。过节期间，邀请产业工人一同聚餐、活动，与产业工人家属同过六一，让产业工人深深体会到获得感、幸福感、满足感。

目前，中交一公局集团济南黄河大桥项目仍然不断深化产业工人队伍建设推进实施，创新竞赛体制机制，持续推动竞赛常做常新，扩大覆盖面、提高参与度，致力于造就一支有理想守信念、懂技术会创新，敢担当讲奉献的产业工人队伍，为济南黄河大桥项目建设贡献力量。

（通讯员：范兆旭）