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今年我市预计接收高校毕业生8万人

来源:济南网络广播电视台编辑:济南网络广播电视台2014-07-15 查看评论0

关键词:新闻发布会, 大学生就业, 创业,

摘要:记者从今天上午召开的市委市政府新闻发布会上了解到,今年我市将大力实施“0531工程”,积极实施就业优先战略和更加积极的就业政策,不断优化就业创业环境,努力提高大学生就业创业比例。      多年来,市委市政府认真贯彻国家、省决策部署,坚持实施就业优先战略和更加积极的就业政策,特别是把高校毕业生就业放在整个就业工作的首位,纳入民生工程,不断完善政策措施,大力实施了“0531工程”(“0”即力争特困家庭未就业高校毕业生“动态消零”;“5”即实施5项计划:岗位拓展计划、创业引领计划、就业服务计划、就业见习计划、就业培训计划;“3”即推进“三支一扶”计划实施工作,引导高校毕业生到基层就业;“1”即实现总体就业率达85%以上的目标),有力地促进了高校毕业生就业、创业。在社会各界的共同努力下,我市高校毕业生就业工作保持了总体稳定,去年高校毕业生就业率达91.8%,同比提高5.5个百分点。今年截至6月底,应届毕业生就业率为80.8%,比去年同期略有增长。

记者从今天上午召开的市委市政府新闻发布会上了解到,今年我市将大力实施“0531工程”,
不断优化就业创业环境,努力提高大学生就业创业比例。      

多年来,市委市政府认真贯彻国家、省决策部署,坚持实施就业优先战略和更加积极的就业政策,特别是把高校毕业生就业放在整个就业工作的首位,纳入民生工程,不断完善政策措施,大力实施了“0531工程”(“0”即力争特困家庭未就业高校毕业生“动态消零”;“5”即实施5项计划:岗位拓展计划、创业引领计划、就业服务计划、就业见习计划、就业培训计划;“3”即推进“三支一扶”计划实施工作,引导高校毕业生到基层就业;“1”即实现总体就业率达85%以上的目标),有力地促进了高校毕业生就业、创业。在社会各界的共同努力下,我市高校毕业生就业工作保持了总体稳定,去年高校毕业生就业率达91.8%,同比提高5.5个百分点。今年截至6月底,应届毕业生就业率为80.8%,比去年同期略有增长。

今年,我市预计接收高校毕业生8万人左右,其中济南生源高校毕业生预计3.5万人左右,与去年基本持平。一方面,我市作为省会城市,驻地高校多,是生源大市,又是外地高校毕业生重要的就业汇集地之一,可以说是供应量较大。另一方面,受经济增速放缓和转方式、调结构的双重压力,市场吸纳就业能力有所减弱。同时,毕业生的专业、素质和就业意愿与市场需求不相适应的矛盾,短期内仍然难以完全化解,特别是一部分大学生在择业观念上存在偏差,也延缓了他们的就业。根据我市就业信息分析,目前我市的就业岗位供求比为3:1,也就是3个岗位等着1个人前去应聘。但由于90%以上的岗位是中小企业提供的,一些求职待业者择业标准过于理想化、就业定位过高而不愿去应聘,“有业不就”的现象比较突出。

 今年,我市继续贯彻“劳动者自主就业、市场调节就业、政府促进就业和鼓励创业”的方针,积极实施就业优先战略和更加积极的就业政策,按照《国务院办公厅关于做好2014年全国普通高等学校毕业生就业创业工作的通知》(国办发[2014]22号)和省里有关新精神、新要求,认真研究制定我市贯彻落实意见,不断优化就业创业环境,努力提高大学生就业创业比例。具体而言,主要是按照“搭建平台、拓展岗位、鼓励创不断优化就业创业环境,努力提高大学生就业创业比例。业、主动服务”的思路开展工作。

在搭建平台方面,一是广泛征集就业岗位,免费提供给广大高校毕业生。今年,我市面向济南地域内各企业广泛征集了一批适合高校毕业生的就业岗位,编印成《济南市高校毕业生就业岗位信息汇编》,向驻济高校、各基层人社服务平台发放,受到广大高校毕业生和家长的欢迎。二是积极开展区域合作和政企合作。今年3月份,我市联合淄博、泰安、莱芜、德州、聊城、滨州6地市共同举办了“2014年济南都市圈高校毕业生就业供需双选会”,为广大高校毕业生提供了1万多个工作岗位。5月份,我们又联合智联招聘网、莱芜市共同举办了“‘就业有位来’济南高校毕业生就业大型公益招聘会暨济莱协作区高校毕业生就业见习招聘会”,这是我市人社部门首次与企业开展合作,目的是探索拓宽服务高校毕业生就业的有效途径,不断提高服务的效率和质量。同时,还根据院校属性、地理位置以及行业、专业等举办了多场专题招聘会。此外,我市还依托济南市高校毕业生就业信息网、济南人才网、济南劳动就业网等开展网络招聘。

在拓展岗位方面,一是号召广大企业特别是国有企业履行社会责任,扩大人才储备,主动创造和开发更多适合大学生就业的岗位。今年5月份,市人社部门指导7家较有影响力的企业在有关媒体发布了《为大学生就业贡献一份力量----致全市企业的一封倡议书》;二是组织实施好“三支一扶”计划,严格执行招募程序,切实加强培训,不断规范管理制度,确保了“三支一扶”工作的有序进行。今年计划招募120名,有800多名符合条件的大学生报名,上周六刚刚完成笔试。三是大力实施“就业见习”计划。就业见习,是指由我市人力资源社会保障部门,根据离校未就业高校毕业生本人意愿,组织到经政府认定的就业见习基地进行见习锻炼、积累工作经验、提升就业能力的一项就业促进措施。见习期间,为见习人员提供不低于当地最低工资标准的生活补助。其中, 市财政按我市最低工资标准的50%对见习基地进行补贴(今年已经提高到750元)。今年我们计划继续组织800名左右高校毕业生通过见习实现就业。四是鼓励各县(市)区以政府购买服务的形式开发公益性岗位,对家庭困难和就业困难高校毕业生实行过渡性“兜底”安置。

在鼓励创业方面,一是调整充实完善创业扶持政策。二是创新创业孵化载体建设。通过政府投资、鼓励高校和企业建设、社会共建等多种形式建设一批孵化条件好、承载力强、融创业指导服务为一体的创业孵化基地和创业园区。三是积极探索建立创业大学、创业培训基地。目前,正积极与济南大学、济南职业学院等高校联系协调,拟采取联合办学模式,共同建立济南创业大学,并要求各县(市)区建立统一的创业培训基地。下一步,还将组织全市创业大赛、济南市第六届创业项目推介会和泉城创业论坛,宣传展示大学生成功创业典型,鼓励、带动大学生创业。

在主动服务方面,一是健全服务平台。在全市各街道和乡镇建设了146个标准化基层人社服务平台,就近就地提供便捷高效的服务,努力打造“半小时就业服务圈”;二是完善登记管理服务措施。依托“山东高校毕业生离校未就业实名管理服务系统”,由146个基层人社服务平台就业服务工作人员对回生源地离校未就业的进行实名登记。三是实行分类帮扶、精细援助。将我市未就业城镇最低生活保障家庭、城市“零就业家庭”和“农村零转移就业家庭”高校毕业生列为援助对象,研究制定个性化的就业指导方案,有针对性的进行帮扶。对残疾高校毕业生,配合残联向用人单位重点推荐。四是实行求职补贴措施。对我市生源回济未就业特困家庭应届毕业生求职者,给予一次性求职补贴1000元。五是加强宣传引导。在市人社局网站开通“济南人社在线”栏目,定期与群众在线交流,解疑答惑。市、县(市)区人社部门开通15部咨询电话,及时解答大学生在就业方面遇到的问题。同时,我市目前正在积极探索建设“济南大学生就业”微信服务平台,为广大高校毕业生提供更加便捷的服务渠道。再就是主动与各级各类媒体加强合作,在有关媒体刊登我市促进高校毕业生就业创业的有关政策。

此外,为了帮助毕业生更好的就业、创业,市人社部门还推出了政府补贴的培训。想尽快实现就业的高校毕业生,可以参加技能培训;想创业的高校毕业生,可以参加创业意识培训、创业能力培训或创业能力提升培训。

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